Resort Lopušná Dolina – voľné pracovné pozície
AKTUÁLNE VOĽNÉ PRACOVNÉ POZÍCIE
HLAVNÝ KUCHÁR pre Lopušná dolina Resort (zástupca šéfkuchára)
♦ MZDOVÉ PODMIENKY (brutto):
- 1 367,57 EUR/mes. – 1 551,76 EUR/mes.
—————————————————————————————————————
♦ TERMÍN NÁSTUPU:
- ihneď
- (denne zabezpečený odvoz zo Svitu a späť)
—————————————————————————————————————
♦ INFORMÁCIE O VÝBEROVOM KONANÍ:
Na výberové konanie budú pozvaní len uchádzači, ktorí spĺňajú požiadavky na zverejnenú pracovnú ponuku.
—————————————————————————————————————
♦ ZMENNOSŤ:
- nepretržité ranné zmeny 11,25 h (krátky, dlhý týždeň 8-20 h)
—————————————————————————————————————
♦ PRACOVNÁ NÁPLŇ:
- rýchle a efektívne plnenie pracovných povinností,
- kontrola zásob,
- príprava a výroba produktu na základe pokynov nadriadeného,
- krájanie, čistenie surovín,
- príprava a nakladanie teplej a studenej kuchyne,
- príprava a výdaj menu, skupinových menu a jedál Á La carte,
- dodržiavanie HACCP zásad čistoty
Pracovná ponuka je obsadzovaná pre hotelový a chatový rezort Lopušná dolina Resort.
Vytvárame tím, ktorý bude viesť nový skúsený šéfkuchár. Vaše nápady a tvorivosť budú
pod taktovou odbornosti a skúseností, Vašou pozvánkou pre hostí, ktorým
spoločne pripravíte zážitok a miesto, kde sa budú chcieť opäť raz vrátiť. Len dobrý tím dokáže vytvoriť kvalitné miesto na prácu a obľúbené miesto pre hostí.
—————————————————————————————————————
♦ POŽIADAVKY NA UCHÁDZAČOV:
- stredoškolské vzdelanie bez alebo s maturitou (vzdelanie v odbore: gastronómia),
- prax na pozícii min. 3 roky,
- počítačové znalosti – MS Office na úrovni začiatočník,
- zodpovednosť a zmysel pre poriadok,
- silná orientácia na zákazníka a služby, príjemné vystupovanie, pozitívny a poctivý pracovný prístup, samostatná pracovná činnosť, dobrý zdravotný stav, vytrvalosť a fyzická zdatnosť,
- flexibilita, schopnosť rýchlo sa prispôsobiť vzniknutým situáciám,
- komunikačné schopnosti, dôveryhodné a reprezentatívne vystupovanie, kreativita
—————————————————————————————————————
♦ BENEFITY PRE ZAMESTNANCOV:
– práca v slovenskej stabilnej, prosperujúcej a ďalej rastúcej spoločnosti s dlhoročnou tradíciou,
– mladý a dynamický kolektív,
– práca v dobre vybavenej kuchyni,
- trvalá a stabilná práca s perspektívou kariérneho rastu,
- komplexné zaškolenie,
- každoročná úprava mzdy,
- motivačný príspevok za dochádzku,
- nadštandardné príplatky za prácu počas sviatkov – 150%,
- mzdové zvýhodnenie za prácu v odpoludňajšej zmene nad rámec Zákonníka práce,
- mzdové zvýhodnenia za prácu v noci, počas víkendov a za prácu nadčas v zmysle Zákonníka práce,
- vekový automat po odpracovaní min. 5 rokov,
- odmeny pri príležitosti pracovných jubileí ,
- príspevok na III. pilier DDS,
- finančný príspevok pri narodení dieťaťa zamestnancovi ♣,
- príspevok pre darcov krvi ♥,
- príspevok na športovo – relaxačné aktivity,
- zamestnanecké zľavy na nákup tovarov a služieb u zmluvných partnerov po predložení zamestnaneckého preukazu,
- zvýhodnená ponuka mobilných paušálov,
- možnosť ubytovania v nájomných bytoch
KUCHÁR pre Lopušná dolina Resort
♦ MZDOVÉ PODMIENKY (brutto):
- 1 259,18 EUR/mes. – 1 422,99 EUR/mes.
—————————————————————————————————————
♦ TERMÍN NÁSTUPU:
- ihneď
- (denne zabezpečený odvoz zo Svitu a späť)
—————————————————————————————————————
♦ INFORMÁCIE O VÝBEROVOM KONANÍ:
Na výberové konanie budú pozvaní len uchádzači, ktorí spĺňajú požiadavky na zverejnenú pracovnú ponuku.
—————————————————————————————————————
♦ ZMENNOSŤ:
- nepretržité ranné zmeny 11,25 h (striedanie krátkeho a dlhého týždňa v pracovnom čase 8.00 hod. – 20.00 hod.)
—————————————————————————————————————
♦ PRACOVNÁ NÁPLŇ:
- príprava jedál pre ubytovaných hostí Resortu formou teplých a studených bufetov,
- príprava jedál pre hostí reštaurácie výberom z Á La carte menu, obedového menu, alebo ponukového listu na rodinné, firemné akcie a teambuildingy,
- dodržiavanie zásad ekonomického narábania so surovinami,
- dodržiavanie hygienických a bezpečnostných predpisov,
- tímová práca a snaha dotvárať celý tím Resortu.
Pracovná ponuka je obsadzovaná pre hotelový a chatový rezort Lopušná dolina Resort.
Vytvárame tím, ktorý bude viesť nový skúsený šéfkuchár. Vaše nápady a tvorivosť budú
pod taktovou odbornosti a skúseností, Vašou pozvánkou pre hostí, ktorým
spoločne pripravíte zážitok a miesto, kde sa budú chcieť opäť raz vrátiť. Len dobrý tím dokáže vytvoriť kvalitné miesto na prácu a obľúbené miesto pre hostí.
—————————————————————————————————————
♦ POŽIADAVKY NA UCHÁDZAČOV:
- stredoškolské vzdelanie bez alebo s maturitou (vzdelanie v odbore: gastronómia),
- prax na pozícii min. 1 rok,
- počítačové znalosti – MS Office a e-mail na úrovni začiatočník,
- zodpovednosť a zmysel pre poriadok,
- silná orientácia na zákazníka a služby, príjemné vystupovanie, pozitívny a poctivý pracovný prístup, samostatná pracovná činnosť, dobrý zdravotný stav, vytrvalosť a fyzická zdatnosť,
- flexibilita, schopnosť rýchlo sa prispôsobiť vzniknutým situáciám,
- komunikačné schopnosti, dôveryhodné a reprezentatívne vystupovanie, kreativita
—————————————————————————————————————
♦ BENEFITY PRE ZAMESTNANCOV:
– práca v slovenskej stabilnej, prosperujúcej a ďalej rastúcej spoločnosti s dlhoročnou tradíciou,
– mladý a dynamický kolektív,
– práca v dobre vybavenej kuchyni,
- trvalá a stabilná práca s perspektívou kariérneho rastu,
- komplexné zaškolenie,
- každoročná úprava mzdy,
- motivačný príspevok za dochádzku,
- nadštandardné príplatky za prácu počas sviatkov – 150%,
- mzdové zvýhodnenie za prácu v odpoludňajšej zmene nad rámec Zákonníka práce,
- mzdové zvýhodnenia za prácu v noci, počas víkendov a za prácu nadčas v zmysle Zákonníka práce,
- vekový automat po odpracovaní min. 5 rokov,
- odmeny pri príležitosti pracovných jubileí ,
- príspevok na III. pilier DDS,
- finančný príspevok pri narodení dieťaťa zamestnancovi ♣,
- príspevok pre darcov krvi ♥,
- príspevok na športovo – relaxačné aktivity,
- zamestnanecké zľavy na nákup tovarov a služieb u zmluvných partnerov po predložení zamestnaneckého preukazu,
- zvýhodnená ponuka mobilných paušálov,
- možnosť ubytovania v nájomných bytoch
ČAŠNÍK / ČAŠNÍČKA pre Lopušná dolina Resort
♦ MZDOVÉ PODMIENKY (brutto):
- 4,61 EUR/hod.
+ osobná zložka mzdy vo výške 1 €/hod.
+ príplatky za zmennosť nad rámec Zákonníka práce (podľa Kolektívnej zmluvy).
(Priemerná hrubá mzda je vo výške +- 1 080 EUR/mes.)
—————————————————————————————————————-
♦ TERMÍN NÁSTUPU:
- ihneď
- (denne zabezpečený odvoz zo Svitu)
—————————————————————————————————————-
♦ INFORMÁCIE O VÝBEROVOM KONANÍ:
Na výberové konanie budú pozvaní len uchádzači, ktorí spĺňajú požiadavky na zverejnenú pracovnú ponuku.
—————————————————————————————————————-
♦ ZMENNOSŤ:
- nepretržité ranné zmeny 11,25 h (striedanie krátkeho a dlhého týždňa v pracovnom čase 8.00 hod. – 20.00 hod.)
—————————————————————————————————————-
♦ PRACOVNÁ NÁPLŇ:
- obsluha hostí reštaurácie Resortu podľa základných štandardov obsluhy v gastronómii,
- príprava a obsluha reštaurácie pre interných hostí Resortu na raňajky a večere,
- príprava a obsluha reštaurácie, spoločenských priestorov pre hostí prichádzajúcich na Á La carte menu, obedového menu, rodinné, firemné oslavy a teambuildingy,
- príjemné vystupovanie, snaha klientovi poradiť a pomôcť pri výbere jedál a nápojov,
- dodržiavanie interných pravidiel spoločnosti
Pracovná ponuka je obsadzovaná pre hotelový a chatový rezort Lopušná dolina Resort.
Vytvárame tím, ktorý bude viesť nový skúsený šéfkuchár. Vaše nápady a tvorivosť budú
pod taktovou odbornosti a skúseností, Vašou pozvánkou pre hostí, ktorým
spoločne pripravíte zážitok a miesto, kde sa budú chcieť opäť raz vrátiť. Len dobrý tím dokáže vytvoriť kvalitné miesto na prácu a obľúbené miesto pre hostí.
—————————————————————————————————————-
♦ POŽIADAVKY NA UCHÁDZAČOV:
- stredoškolské vzdelanie bez/s maturitou v odbore cestovný ruch alebo hotelierstvo
- znalosť anglického alebo nemeckého jazyka (mierne pokročilá úroveň),
- prax na pozícii čašník/čašníčka – min. 1 rok,
- príjemné vystupovanie, prívetivosť a pro-klientsky prístup,
—————————————————————————————————————-
♦ BENEFITY PRE ZAMESTNANCOV:
- trvalá a stabilná práca s perspektívou kariérneho rastu,
- komplexné zaškolenie,
- každoročná úprava mzdy,
- motivačný príspevok za dochádzku,
- nadštandardné príplatky za prácu počas sviatkov – 150%,
- mzdové zvýhodnenie za prácu v odpoludňajšej zmene nad rámec Zákonníka práce,
- mzdové zvýhodnenia za prácu v noci, počas víkendov a za prácu nadčas v zmysle Zákonníka práce,
- vekový automat po odpracovaní min. 5 rokov,
- odmeny pri príležitosti pracovných jubileí ,
- príspevok na III. pilier DDS,
- finančný príspevok pri narodení dieťaťa zamestnancovi ♣,
- príspevok pre darcov krvi ♥,
- príspevok na športovo – relaxačné aktivity,
- zamestnanecké zľavy na nákup tovarov a služieb u zmluvných partnerov po predložení zamestnaneckého preukazu,
- zvýhodnená ponuka mobilných paušálov,
- možnosť ubytovania v nájomných bytoch
NENAŠLI STE VHODNÚ PRACOVNÚ PONUKU?
Ak ste medzi pracovnými ponukami nenašli vhodnú pozíciu, môžete nám zaslať Vašu žiadosť so životopisom. Zaradíme Vás do našej databázy a v prípade, že budeme maž voľné nové pozície, budeme Vás kontaktovať.
NAPÍŠTE NÁM
KONTAKT
CHEMOSVIT, a.s.
Štúrova 101
059 21 Svit
Slovak Republic
tel: +421 52 715 1111-2
fax: +421 52 715 2740
e-mail: info@chemosvit.sk
Spoločnosť je zapísaná v Obchodnom registri Okresného súdu Prešov, oddiel: Sa, vložka č. 136/P
IČO: 31 671 047
DIČ: 2020516861
IČ DPH: SK7020000273